Втб 24 предложения держателей зарплатных карт. Банк ВТБ: кредит наличными на гибких условиях

Погашение кредита осуществляется ежемесячными равными (аннуитетными) платежами.

Способы погашения кредита

Погашение с помощью сервисов ВТБ

• После того, как вы оформите кредит наличными, мы откроем для вас счет или предоставим карту для удобного внесения платежей. Погасить задолженность вы можете в любом отделении нашего банка. Обратитесь к операционисту и предъявите ему паспорт, вашу банковскую карту или номер личного счета.
• Если у вас есть банковская карта, вы можете погашать кредит, внося наличные в любом банкомате с функцией приема денежных средств. Если для погашения задолженности нужно пополнить счет, это тоже можно сделать с помощью банкомата.
• Для удаленного контроля погашения платежей по кредиту подключите сервис ВТБ-Онлайн . Без визита в отделение. Просто зайдите на сайт online.vtb.ru или скачайте мобильное приложение.
• В ВТБ-Онлайн вы можете настроить автоплатеж. Сервис позволяет переводить денежные средства на счет по графику без вашего участия.

Перевод с карты на карту

Перевод с карты на карту (необходимо учесть 3 дня на перевод)

Другие способы погашения (с комиссией и зачислением за несколько дней)

• в отделении «Почты России»;
• переводом со счёта в другом банке;
• в платежных терминалах;
• через пункты обслуживания сети «Золотая корона» (включает сети салонов «Евросеть», «МТС» (ЗАО «Русская Телефонная Компания»), «Билайн» (ОАО «Вымпелком»), «Кари» и другие).

Досрочное погашение кредита

Вы можете погасить кредит досрочно (частично или полностью) без комиссии.

1. Подайте заявление на досрочное погашение в ВТБ-Онлайн .
2. Измените условия выплаты кредита: уменьшите срок или сумму ежемесячного платежа.
   • Вы можете предварительно рассчитать изменения в вашем графике в таблице .
3. Вовремя внесите сумму досрочного платежа на счет.

Как узнать текущую информацию о ежемесячном платеже и остатке задолженности

• с помощью ВТБ-Онлайн ;
• в любом отделении ВТБ ;
• по телефону центра клиентского обслуживания;

При необходимости снизить или перенести платеж

Погашение кредита осуществляется ежемесячными равными (аннуитетными) платежами.

Способы погашения кредита

Погашение с помощью сервисов ВТБ

• После того, как вы оформите кредит наличными, мы откроем для вас счет или предоставим карту для удобного внесения платежей. Погасить задолженность вы можете в любом отделении нашего банка. Обратитесь к операционисту и предъявите ему паспорт, вашу банковскую карту или номер личного счета.
• Если у вас есть банковская карта, вы можете погашать кредит, внося наличные в любом банкомате с функцией приема денежных средств. Если для погашения задолженности нужно пополнить счет, это тоже можно сделать с помощью банкомата.
• Для удаленного контроля погашения платежей по кредиту подключите сервис . Без визита в отделение. Просто зайдите на сайт или скачайте мобильное приложение.
• В вы можете настроить автоплатеж. Сервис позволяет переводить денежные средства на счет по графику без вашего участия.

Перевод с карты на карту

Перевод с карты на карту (необходимо учесть 3 дня на перевод)

Другие способы погашения (с комиссией и зачислением за несколько дней)

• в отделении «Почты России»;
• переводом со счёта в другом банке;
• в платежных терминалах;
• через пункты обслуживания сети «Золотая корона» (включает сети салонов «Евросеть», «МТС» (ЗАО «Русская Телефонная Компания»), «Билайн» (ОАО «Вымпелком»), «Кари» и другие).

Досрочное погашение кредита

Вы можете погасить кредит досрочно (частично или полностью) без комиссии.

1. Подайте заявление на досрочное погашение в .
2. Измените условия выплаты кредита: уменьшите срок или сумму ежемесячного платежа.
   • Вы можете предварительно рассчитать изменения в вашем графике в таблице .
3. Вовремя внесите сумму досрочного платежа на счет.

Как узнать текущую информацию о ежемесячном платеже и остатке задолженности

• с помощью ;
• в любом отделении ВТБ ;
• по телефону центра клиентского обслуживания;

При необходимости снизить или перенести платеж

Получение зарплаты на банковскую карту стало привычным и удобным способом расчета. Благодаря пластиковым карточкам, отпала необходимость носить с собой большие суммы наличности в день покупок. Зарплатная карта ВТБ 24 c кэшбеком - пожалуй, самый подходящий для этого вариант. Но не будем забегать вперед и рассмотрим их все по отдельности.

Зарплатные карты ВТБ 24 могут относиться к различным платежным системам: Мастеркард и Виза. Мастер, как правило, дешевле в обслуживании, чем Виза. В целом же, это обычные дебетовые продукты. На сегодняшний день от банка ВТБ 24 зарплатная карта представлена четырьмя тарифными предложениями. Разница между ними заключается в размере минимальной ежемесячной суммы зачислений, а также в предоставляемых держателю дополнительных услугах.

Классическая

Специально для тех, кто опасается излишних расходов, и нередко задается вопросом, сколько стоит обслуживание, сообщаем: при ежемесячном зачислении на счет не менее 15 000 рублей оно будет бесплатным . От ВТБ 24 Кэшбэк на зарплатную карту возвращается 1% от суммы покупки - это особая бонусная программа возврата денег на счет.

Золотая карта ВТБ 24

Бесплатное обслуживание по тарифу «Золотой» осуществляется, если ежемесячно на счет поступает от 40 000 рублей и выше. Благодаря ВТБ 24 Кэшбэк, на зарплатную карту возвращается 3% от стоимости покупок в магазинах-партнерах. Кроме того, банк бесплатно страхует деньги на счете. Бонусом идет один дополнительный пластик бесплатно.

Платиновая карта ВТБ 24

Платиновая карта ВТБ 24 обеспечивает бесплатное содержание счета, если на него ежемесячно поступает от 80 000 рублей. Возврат денег на карту составляет 5% от покупки. Комплект услуг по карточке предусматривает страховку во время поездок за рубеж и две бесплатные карты, привязанные к счету, которые могут использовать члены семьи или другие доверенные лица.

Карта «Привилегия»

Если вы интересуетесь вопросом, как сделать эту карту, спешим сообщить: открыть зарплатную карту с таким тарифом с бесплатным обслуживанием можно, если ежемесячное зачисление будет от 150 000 рублей. Возврат от покупок по ней составит 5% .

Преимущество тарифа «Привилегия» в расширенном комплекте услуг: доступность консьерж-сервиса Priority Pass, а также информационная помощь в получении большинства стандартных услуг.

Преимущества для держателей и работодателей

Удобные условия пользования пластиковым продуктом банка выгодны как работодателю, так и получателям зарплаты. Отпадает необходимость в кассире, упраздняются очереди в кассу в день получки, т.к. все начисления идут на зарплатную карту. Да и в плане хранения наличных карточки гораздо надежнее, по сравнению с кошельком.

Перечислим главные преимущества для сотрудников. Как правило, их список выглядит следующим образом:

• Распространенная сеть банкоматов для обналичивания денег.
• Возможность оформить новые карточки с привязкой к счету для членов семьи работника.
• При оформлении кредитной карты в ВТБ 24, держателям зарплатных продуктов доступен беспроцентный период 50 дней.
• Льготы по иным банковским услугам: кредиты, вклады.
• Доступен овердрафт с бесплатным подключением.
• Большинством банков не взимается комиссия при снятии денег с зарплатной карты ВТБ 24.
• Бесплатное SMS-оповещение о проведенных операциях со счетом.
• За отдельную плату - интернет-банкинг.
• Получение бонусов у партнеров при безналичном расчете до 40%.
• Страхование средств на счету.
• Бесплатные переводы посредством ВТБ 24 Онлайн.
• При подключении услуги «Накопительный счет», на остаток денежных средств начисляется до 8,5% годовых.
• Пользователи Apple Pay или Samsung Pay могут оплачивать покупки с телефона.

Что касается работодателей, то клиентам ВТБ 24 условия партнерства гарантируют:

• Индивидуальный подход к расчету стоимости обслуживания зарплатного проекта со стороны банка.
• Консультации при установке специальных программ. Можно не беспокоиться о том, что сведения о финансовых операциях будут перехвачены злоумышленниками. Все цифровые продукты банка надежны.
• Установка банкомата в офисе организации при условии участия в зарплатном проекте более 1 тысячи человек.

Процедура оформления зарплатной карточки

Как правило, предприятие или любая другая организация как юридическое лицо заключает договор с банком о сотрудничестве. Работодатель отправляет заявку на сайт ВТБ24-банка или в отделение, а также по телефону. Заявление оформляется на специальном бланке, где заполняются графы со сведениями о клиенте:

1. паспортные данные;
2. адрес;
3. телефон;
4. информация об образовании;
5. информация о работе;
6. сведения о доходах;
7. кредитная история и другие данные о личности заявителя.

В индивидуальном порядке любой россиянин может завести карточку ВТБ 24 и получать на нее зарплату.

Как получить зарплатную карту? Для этого клиентом подается заявление в бухгалтерию по месту работы. Этого требует официальный стандарт. Работодатель может переводить зарплату на карту посредством интернет-банка, через кассу или банкомат.

Сколько делается карта ВТБ по времени? Индивидуальная зарплатная карта поступает в распоряжение клиента спустя 1-2 недели после того, как подана заявка. В редких случаях срок достигает 4 недель.

Открытие счета при поступлении на работу

При поступлении на работу сотрудник может уже иметь карточку, на которую раньше перечислялась зарплата. При этом карточка может принадлежать любому банку.

Такой вариант допустим, но невыгоден как самому человеку, так и бухгалтерии предприятия или организации, куда он идет работать. Первому придется самостоятельно оплачивать обслуживание счета, а бухгалтерам - дополнительно оформлять платежи в соответствующие учреждения.

Оптимальный вариант - когда вновь прибывший работник вместе со всеми участвует в одном зарплатном проекте, т.е. получает новую карточку. В этом случае он не платит за ее обслуживание.

Обслуживание карты после увольнения

Условия обслуживания меняются в зависимости от ситуации, поэтому необходимо внимательно ознакомиться со всеми деталями договора перед тем, как оформить зарплатную карту ВТБ 24. Так, увольнение с места работы может повлиять на то, сколько будет стоить обслуживание для клиента.

Затраты по обслуживанию и выпуску банковского пластикового продукта на себя берет юридическое лицо, т.е. предприятие или организация.

При увольнении работника содержание счета перекладывается на самого клиента: в среднем, годовое обслуживание карты ВТБ составит 750 рублей.

Если у клиента есть дополнительные карточки, то затраты на обслуживание каждой составят минимум 350 рублей .

Обналичивание денег в банкоматах ВТБ 24 и у партнеров, которые указаны в договоре, - бесплатно. В других случаях взимается 1% от снятой суммы, но не меньше 100 рублей. Перевод посредством системы Телебанк осуществляется бесплатно.

Предоставление овердрафта

Банк ВТБ 24 предоставляет возможность выйти за рамки зарплаты, взяв кредит. Услуга подключается при оформлении карточки по желанию клиента. Об этом необходимо сообщить менеджеру, открывающему счет. Заказать овердрафт можно и позже. Для этого нужно позвонить в колл-центр по телефону 8 800 200-77-99 и попросить подключить услугу.

После предоставления овердрафта, можно в любой момент превысить лимит по зарплате, войдя в кредитную зону. Процент кредита обычно составляет от 19 до 28% в год При этом размер занимаемой суммы не может превышать половины от зарплаты.

Если объемы заемных средств будут превышены, то клиенту придется доплачивать, помимо годовых начислений, еще 0,6% от сверх взятой суммы. Погашение кредита происходит ежемесячно по индивидуально созданному графику.

Следует помнить, что беспроцентный срок возврата долга для зарплатных продуктов не предусмотрен. Само подключение услуги бесплатно. Чтобы отключить услугу, необходимо полностью погасить кредит, если он имеется. После этого необходимо написать заявление об отказе от услуги.

Как видно, зарплатная карта ВТБ - удобный и современный продукт. Не удивительно, что все большее число организаций переводит своих сотрудников на это платежное средство.

Современная банковская система рассматривает своих клиентов-участников так называемых зарплатных проектов, как одну из самых привилегированных категорий. Им предоставляется право доступа на льготных условиях к большому перечню специальных (выгодных) продуктов. ВТБ 24 принадлежит к числу финансовых учреждений, карты которых чаще всего участвуют в зарплатных проектах. Для держателей таких карт разработано уникальное кредитное предложение.

Кредитные условия для сотрудников компаний-партнеров

Когда компания-работодатель является участником такой программы и аккредитована ВТБ 24, ее сотрудники могут получить кредит наличными ВТБ 24 для держателей зарплатных карт на особо выгодных условиях. Для этого им не придется посещать отделение банка, все вопросы могут быть решены персональным менеджером организации даже удаленно. При желании можно оформить займ по зарплатной карте ВТБ в отделении лично или подать заявку через Интернет .

Для клиентов, получающих по картам ВТБ зарплату больше 3 месяцев, предусмотрены льготные условия потребительского кредитования:

• годовая процентная ставка 16,5%;
• отсутствие комиссии на всех этапах оформления и обслуживании счета;
• срок погашения – до 7 лет;
• максимальная сумма – 5 000 000 руб.;
• отсутствие имущественного залога и поручительства;
• минимальный пакет документов (паспорт);
• отсутствие ограничений по сумме и штрафных санкций;
• досрочное возвращение предусмотрено;
• наличие банковской программы страхования заемщика;
• оперативность рассмотрения анкеты и одобрения – 2 суток;
• удобный сервис (личный менеджер).

Для принятия положительного решения ВТБ24 предъявляют к таким заемщикам следующие требования:

• пользование зарплатной картой банка;
• поступление средств на данную карту минимум три месяца;
• наличие трудового стажа (0,5-1 год);
• пребывание в возрастном диапазоне 21 год(в момент получения) - 70 лет (на момент погашения);
• наличие постоянной регистрации в регионе расположения банка.

Какие документы могут потребоваться дополнительно

В отдельных случаях банк может потребовать дополнительные документы. Чаще всего в стандартный пакет входит:

• СНИЛС;
• копия трудовой книжки;
• ксерокопия трудового контракта;
• паспорт транспортного средства;
• ДМС (полис).

Для держателей зарплатных карт действует программа экспресс-кредитования. Она также предлагается на весьма выгодных условиях:

• крединый период – от 0,5 года до 5 лет;
• минимальный займ – 50 000 руб. (максимальный зависит от суммы доходов заемщика);
• годовая ставка – 17% –22% в год (начисляется от общей суммы);
• заявка рассматривается – 1 день (в большинстве случаев это делается сразу же в присутствии клиента).

Важно! Помните, что в случае увольнения заемщика из компании, банк вправе сменить эти условия без вашего на то согласия.

Особенности оформления

Чтобы получить такой займ в ВТБ24, следует обратиться в отделение банка, к менеджеру своей организации или заполнить заявку на официальном портале «ВТБ24-Онлайн». Процедура подачи заявки по интернету и получения кредитных средств происходит в такой последовательности:

Виды потребительских кредитов для корпоративных клиентов

Подать заявку на потребительский кредит ВТБ 24 для держателей зарплатных карт в 2017 году возможно по нескольким программам. Среди них стоит отметить:

• «Быстрый займ» (предоставляется в сумме от 100 000 руб. на период погашения до трех лет).
• Займ «Удобный» (снижена сумма ежемесячного платежа, но уже с большей процентной ставкой до 24% годовых).
• «Крупный кредит» (выдается в сумме от 600 000 руб. срок погашения до 60 месяцев).

Важно! Зависимо от варианта оформления заявки пакет документов будет отличаться. Стоит заблаговременно узнать в банке, какие потребуются документы, чтобы сразу после оформления заявки их собрать.

При сотрудничестве с банком держатели дебетовых зарплатных карт обладают рядом несомненных преимуществ, кроме удобного зачисления зарплатных средств. Такой клиент сможет участвовать в специальных выгодных корпоративных программах. Ознакомиться с особыми предложениями в рамках данного проекта можно через интернет-банкинг (путем отправления соответствующей заявки) или обратившись за консультацией к сотруднику ближайшего отделения ВТБ 24.

Предлагают актуальные сегодня программы для зарплатных клиентов. Например, один из таких продуктов действует в крупном российском банке ВТБ 24. О том, как открывать зарплатные карты ВТБ 24, подключать онлайн-банкинг, овердрафт, а также о многом другом мы расскажем в нашей статье.

Какие зарплатные продукты действуют в ВТБ 24?

Зарплатные карты - это уникальный работающий на базе международных платежных систем «Виза» и «Мастеркард». Они облегчают работу для бухгалтеров крупных и мелких предприятий, так как именно на этот кусок пластика и происходит зачисление заработной платы и аванса. Иными словами, данные карты напоминают дебетовые, но с возможностью получать по ней заработную плату.

В настоящий момент зарплатные карты ВТБ 24 выпускаются следующих типов:

• «Стандарт»;
• «Классик»;
• «Голд»;
• «Платинум».

На каких условиях открывается карта банка?

Каждая из разновидностей имеет свои тарифы и положительные моменты. Например, у карт категории «Стандарт» и «Классик» установлен суточный лимит на снятие наличных в пределах не более 100 000 рублей. У карт класса «Голд» - 200 000 рублей, а «Платинум» - 300 000 рублей. О том, как открываются зарплатные карты ВТБ 24, мы расскажем далее.

Стоить отметить, что часто условия их использования напрямую зависят от разновидности банковского договора, а также от числа задействованных сотрудников предприятия.

Как можно открыть?

Перед тем как оформить зарплатные карты ВТБ 24, предприятию или организации необходимо заключить договор о сотрудничестве с банком. Также заинтересованная в партнерстве компания обязана выбрать подходящий для нее зарплатный проект и тип пластиковой карты, который впоследствии и будет использоваться ее сотрудниками.

На следующем этапе представители банка, как правило, приходят на предприятие или в компанию и в общих чертах знакомят коллектив с картами и их тарифами. Затем они оставляют в бухгалтерии необходимое (по количеству сотрудников организации) число анкет, которые заполняются каждым работником персонально. Для заполнения подобных листов-вопросников необходимо наличие паспорта и идентификационного кода.

После этого бухгалтеры собирают анкеты и несут в банк ВТБ 24. Оформить зарплатную карту таким образом может каждый сотрудник предприятия, участвующего в зарплатном проекте финансового учреждения.

Примечание: на крупных промышленных предприятиях сбором анкет чаще всего занимаются сами представители банка.

Как и где получить?

Получить пластиковую карту можно при личном визите в банк при наличии паспорта. Либо обязанность выдачи «бесценного пластика» ложится на плечи бухгалтеров предприятия или организации, и индивидуально каждому сотруднику выдается зарплатная карта ВТБ 24. Условия ее получения сводятся к предъявлению паспорта и подписанию документа о выдаче "пластика".

Сколько времени занимает?

С момента заполнения анкеты и до получения карты проходит не слишком много времени. Как правило, это 2-3 (реже 4) недели.

Когда происходит пролонгация карты, а когда нет

По окончании срока ее действия происходит автоматическое продление и перевыпуск. Если же ваш работодатель расторг контракт с банком, или вы перешли на обслуживание в другую кредитную организацию, то приостанавливается обслуживание такого "пластика" в ВТБ 24. Овердрафт по зарплатной карте, условия его оформления и использования обсуждаем далее.

Кто платит за карты и их обслуживание?

За заказанные в кредитном учреждении карты и их обслуживание, как правило, платит работодатель. Однако если из его фирмы увольняется какой-либо сотрудник, который и далее планирует пользоваться зарплатной картой ВТБ 24, то ему придется ежегодно раскошеливаться на сумму от 150 до 2 500 рублей, в зависимости от вида открытой карты.

Зарплатная карта ВТБ 24: овердрафт

При получении "пластика" у многих сотрудников предприятия возникает масса вопросов, связанных овердрафтом. Для начала проясним ситуацию. Овердрафт - это своеобразный микрозайм, для получения которого нет необходимости собирать стандартный для банков пакет документов и предоставлять справку о доходах в ВТБ 24. Овердрафт по зарплатной карте (условия его предоставления мы напишем ниже) в данном случае позволяет владельцу "пластика" получить этот микрозайм, превышающий текущий остаток средств на карточном счету без лишних усилий. Когда он может понадобиться?

Предположим, до следующей зарплаты остается неделя, а у вас закончились деньги. Вот тогда-то к вам на помощь придет овердрафт.

Подключен ли овердрафт к зарплатной карте?

Почти ко всем из них уже подключен овердрафт. Узнать о наличии или отсутствии данной услуги можно в любом отделении банка. Как подключить овердрафт (ВТБ 24)? Зарплатная карта, при желании, подключается к услуге в день обращения. Происходит это по заявлению и паспорту в любом филиале финансовой организации. Аналогично работает и система отключения.

На каких условиях предоставляется овердрафт?

В зависимости от типа карты размер овердрафта составляет до ½ размера ежемесячной заработной платы сотрудника предприятия. Например, предельный лимит "пластика" класса «Стандарт», «Классик» и «Голд» составляет до 300 000 рублей. У категории «Платинум» его размер достигает 750 000 рублей.

Под какой процент выдается овердрафт?

Деньги до зарплаты можно взять под 28% годовых. При этом данный вид микрозайма, в отличие от кредитных карт такого уровня, не предполагает наличие беспроцентного периода. Следовательно, с первого дня использования средств и до их окончательного погашения банк взимает свой процент.

Как погашается?

Погасить овердрафт стоит как можно раньше. В противном случае за использование заемных средств нарастет приличная сумма процентов. Однако, как правило, погашение такого займа происходит при следующем начислении заработной платы должнику. Причем с его зачисленных на карту средств сначала взимается энная сумма в счет погашения процентов, а уже потом - весь оставшийся долг.

При нарушении сроков оплаты банк оставляет за собой право применить к заемщику штрафные санкции в размере дополнительных 0,8% за один день просроченного долга.

Как подключить онлайн-банкинг для карты?

Контролировать и выполнять операции по собственной зарплатной карте можно в режиме онлайн. Для этого стоит подключить услугу банкинга. Сделать это можно при помощи специалиста кредитной организации. Потребуется паспорт и номер мобильного телефона.

В чем заключатся плюсы и минусы?

Выделим следующие преимущества зарплатной карты ВТБ 24:

• простая процедура оформления;
• возможность расплачиваться картой в кафе и ресторанах, магазинах;
• получение от партнеров банка дополнительных скидок на приобретаемые товары;
• возможность использовать овердрафт;
• возможность принимать участие в программах лояльности банка;
• управление картой в режиме онлайн;
• бронирование билетов;
• возможность использования карты за границей;
• мгновенная оплата средств мобильной связи, Интернета и услуг ЖКХ;
• осуществление любых платежных операций с использованием безопасной технологии 3D Secure;
• возможность оформить дополнительный кредит на личные нужды с минимальным пакетом документов и льготными ставками.

Среди недостатков карты можно подчеркнуть следующие:

• наличие высокой процентной ставки за использование кредитных денег;
• полное отсутствие беспроцентного периода;
• начисление процентов с первого дня использования займа;
• наличие штрафов за превышение лимита и просроченные платежи;
• аннулирование кредитного лимита при увольнении сотрудника из компании - участника зарплатного проекта;
• необходимость платить за обслуживание из своего кармана в случае увольнения при дальнейшем использовании "пластика".

Одним словом, оформление зарплатной карты в ВТБ 24 связано как с массой положительных, так и отрицательных моментов. Поэтому, открывая подобную карту, обращайте на это внимание и действуйте по обстоятельствам.